ТОР востребованных профессий в Казахстане
Рынок труда Казахстана пришел в движение: безработица на минимуме, а спрос на специалистов в продажах, рекламе и сфере обслуживания бьет все рекорды. Давайте разберемся, какие специальности больше всего востребованы в Казахстане в 2025 году.
По данным платформы hh.kz во II квартале 2025 там было размещено более 129 тысяч активных вакансий, что на 14,7% больше, чем за аналогичный период прошлого года. Такие цифры говорят о стабильном росте спроса на рабочую силу в стране и развитие рынка труда. Лидерами по количеству рабочих мест остаются Алматы и Астана, на эти города приходится 38,9% и 23,1% вакансий соответственно.
В таблице ниже приведен ТОП самых востребованных профессий в стране. Самые высокие доли активных вакансий сохраняются в продажах, обслуживании клиентов (13,2%), маркетинге, рекламе и PR (8,3%), а также в спортивных клубах и салонах красоты (7,8%).
При этом во II квартале 2025 года наибольший прирост вакансий наблюдается в сфере страхования (248,6%), что значительно выделяется на фоне других отраслей. Также высокий прирост показали искусство, развлечения, массмедиа (43,6%), высший и средний менеджмент (31,6%) и туризм, гостиницы, рестораны (29,4%).
Профессиональная
область
Активные вакансии,
% от общего количества
Прирост по количеству вакансий к прошлому году
Продажи, обслуживание клиентов
13,2%
12,7%
Маркетинг, реклама, PR
8,3%
21,7%
Спортивные клубы, фитнес, салоны красоты
7,8%
21,6%
Рабочий персонал
7,4%
19,4%
Автомобильный бизнес
6,4%
17,0%
Домашний, обслуживающий персонал
6,0%
27,0%
Туризм, гостиницы, рестораны
5,6%
29,4%
Транспорт, логистика, перевозки
5,3%
19,8%
Строительство, недвижимость
5,1%
22,4%
Производство, сервисное обслуживание
4,5%
17,0%
Финансы, бухгалтерия
4,4%
6,7%
Розничная торговля
4,0%
16,1%
Административный персонал
3,9%
21,9%
Медицина, фармацевтика
3,4%
23,9%
Информационные технологии
2,0%
17,6%
Наука, образование
1,6%
28,2%
Добыча сырья
1,0%
24,8%
Сельское хозяйство
1,0%
14,6%
Управление персоналом, тренинги
0,9%
9,7%
В январе вице-президент АО «Центр развития трудовых ресурсов» Шалкар Байкулаков заявил, что уровень безработицы в Казахстане достиг рекордно низкого показателя — 4,7%. По его словам, сегодня наиболее активно развивается IT-сфера, однако ключевой спрос на рынке труда сохраняется за представителями рабочих профессий — так называемыми «синими воротничками», которые остаются основой экономики страны.
Рабочие специальности: лидеры спроса на 2025 год
2025 год в Казахстане был объявлен годом рабочих профессий. Согласно отчету ЦРТР (Центр развития трудовых ресурсов), в 2025 году задействовано 63,8 тысячи специалистов с профессионально-техническим образованием. Это на 3% больше чем годом ранее, и тенденция роста сохранится до 2030 года.
Тот же источник демонстрирует структуру занятости работников. Наибольшая концентрация работников наблюдается в:
- Торговле: 16,8%;
- Образовании: 13,1%;
- Промышленности: 12,5%;
- Сельском хозяйстве: 10,6% .
Главным вызовом рынка труда в Казахстане остается дисбаланс спроса и предложения. По отчету Минтруда РК наиболее острый дефицит кадров наблюдается в технических и сервисных профессиях: не хватает 15–20% специалистов в ИТ и инженерии, а также среднего медицинского персонала. Переизбыток наблюдается в гуманитарных областях — юристах и экономистах (до 10% сверх предложения). На распределение кадрового спроса влияет и география: в промышленных регионах вроде Карагандинской области не хватает инженеров, а в западных регионах — нефтяников.
Топ-5 востребованных профессий
Итак, какую же специальность выгоднее всего освоить в Республике Казахстан? Ответ дают ЦРТР, Enbek.kz и Минтруда, по статистике всех стрех источников в топ-5 входят:
Разработчик ПО
Профессия котируется в следствие цифровизации всех сфер экономики, от финтеха до государственного управления. Самыми востребованными стали специалисты по языкам Python, Java и Data Science. Средняя ЗП: от 400 000 до 1 500 000+ тенге.
Учителя и воспитатели
Сохраняется острый дефицит кадров в школах и детских садах, особенно по предметам естественных и точных наук. Средняя ЗП: от 180 000 до 350 000 тенге.
Средний медперсонал по уходу
Спрос на таких специалистов вызван постоянной потребностью в сестринском и патронажном уходе на фоне старения населения. Средняя ЗП: от 200 000 до 400 000 тенге.
Инженеры-строители
Причина востребованности таких специалистов — активный бум жилищного и инфраструктурного строительства в стране. Прогнозируется, что в будущем спрос в строительстве на них составит до 25% от общего спроса на квалифицированных рабочих. Средняя ЗП: от 300 000 до 800 000 тенге.
Бухгалтеры, финансовые аналитики
В этой сфере наблюдается спрос именно на опытных специалистов с глубокими знаниями. Квалифицированные кадры необходимы для регулирования и цифровизации финансового сектора. Средняя ЗП: от 250 000 до 600 000 тенге.
Одно можно сказать с уверенностью – работа в Казахстане найдется всегда, а вот где взять сотрудников? Стремясь сгладить ситуацию, правительство страны разворачивает программы по целевому обучению и переподготовке кадров. Работодатели в свою очередь стремятся предлагать более высокие зарплаты и привлекательный соц.пакет. Рынок пытается найти баланс, но результат этой работы мы сможем оценить только в следующей 2026 году.
